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学校召开2016版人才培养方案咨询会

编辑:管理员
发布时间:2016-11-03
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本网讯 11月2日,beat3652016版人才培养方案咨询会在六号楼二楼会议室举行。来自南京部分高校的4位专家围绕《beat365正版唯一官网2016版人才培养方案修订工作指导意见》《beat365正版唯一官网人才培养方案(专家审定稿)》,提出了不少好的意见和建议。会议由徐从才校长主持,校领导何宏金、王心如、陈志龙、丁涛、金成、陈晓东、陈鹏飞、闵光泰、张凯,各二级学院院长、副院长以及教务处等各主要职能部门负责人出席会议。

应邀来校的专家有:南京艺术学院副院长、博士生导师何晓佑教授;原南京工程学院教务处长、教育部教学评估专家李建启教授;南京医科大学护理学院院长、博士生导师崔焱教授;南京财经大学党委委员、教务处处长陆华良教授、博士。何宏金副校长向与会专家详细介绍了beat365正版唯一官网2016版人才培养方案修订情况。专家们畅所欲言,建言献策。

李建启教授指出,beat365正版唯一官网2016版人才培养方案修订思路清晰,改革力度较大,但落地需要时间。针对《beat365正版唯一官网2016版人才培养方案修订工作指导意见》,他建议将“指导思想”归纳为“三个依据”,即“三部委的指导意见、应用技术型本科人才培养要求、目前人才培养方案存在的问题”;“四项任务”,即“明确培养方向,重构课程体系,更新教学内容,改革教学方法”;“五个转变”,即“实现培养目标从笼统宽泛向定位明确转变;课程结构从学科导向向工程导向转变;课程内容从各自为政向步步整合转变;实践训练从依附课程向互相支撑转变;学习模式从教师主体向学生转变;培养机制从批量塑造向个性转变”。对《指导意见》中的“基本原则”、“修改重点”、“方案构成”等内容的有关表述,李教授都提出了个人见解和具体修改意见。

《beat365正版唯一官网人才培养方案(专家审定稿)》,分别对33个专业的培养目标、培养规格、主干学科、理论课程体系、实践教学体系、课外培养计划和毕业条件等作了阐述和定位。何晓佑教授表示,看得出来太湖学院对人才培养非常重视,方案内容规范。同时,他也指出,在“培养目标”中缺少“理念追求”精神层面的描述性话语,需要明确所培养人才具有的思维方法,掌握的知识和技能;“课程体系”中,缺少前沿理论和科技发展最新情况的课程,缺乏课程间的交互。

崔焱教授认为,这个人才培养方案是精心设计的,培养目标明确。其中,护理学专业人才培养方案有很强的专业特色,有完整的实践教学体系,突出了专业实践能力的训练,融入了人文精神的渗透,兼顾了学生创新意识的培养。她建议:应体现护理本科生与专科生的区别,要突出管理和领导能力的培养、科研能力的培养。建议将护理研究作为必修课程,将基础课程综合实践调整为整个护理专业课程的综合实践。

陆华良教授指出,人才培养方案修订是个系统性工程,在学校的教学过程中是指导方针,是人才培养质量的重要保障,本次2016版人才培养方案修订内容比较全面、细致,结构相对合理,充分体现了其科学性、系统性、先进性、实用性。他建议,在指导意见中体现复合型人才培养的内容,在专业特色方面,课程设置、理念等方面要考虑如何体现太湖学院特色。例如ACCA特色班与会计学专业人才培养方案基本相同,唯一的区别在于选修模块,将ACCA课程作为选修提供给学生,建议把ACCA证书需要的知识和能力在相应的课程中体现出来。

听了专家的意见、建议,校领导表示很受启发,要求在下一步修订工作中充分吸纳、体现出来。校长徐从才代表学校董事会和全体教职工对各位专家表示衷心感谢。他表示,学校2016版人才培养方案还需要反复修改。他重点从“指导思想”和“基本原则”、人才培养的要求、规格和目标、课程体系与课程结构优化等三个方面,进一步提出了修改意见,明确了要求。(宣传处)